课程关键词:淮阴工学院 五年制专转本 无锡培训报名点
淮阴工学院五年制专转本无锡培训报名点招生简章
院校简介
淮阴工学院坐落于周恩来总理故乡、国家历史文化名城--江苏省淮安市。学校是国家卓越工程师教育培养计划高校,国家首批卓越农林人才教育培养计划高校,国家具有硕士专业学位授予权的单位。
截至2016年1月,学校现有专任教师1037人,具有教授、副教授等高级职称专任教师454人,博士、硕士910人。另外,学校拥有在校普通本科生、研究生等约2万人。
截至2016年1月,学校设有16个二级学院及教学单位,现有59个本科专业,其中硕士点1个,一级学科省重点建设学科3个,国家级特色专业建设点2个,国家级综合改革试点专业2个,国家级"卓越工程师教育培养计划"专业5个,国家级"卓越农林人才教育培养计划"专业3个,省级品牌专业3个,省级特色专业4个。
截至2016年1月,学校拥有省部级重点实验室11个,省级实验教学示范中心11个,省级人才培养模式创新实验基地1个,省级协同创新中心1个,省级实践教育中心3个,省级企业研究生工作站24个,国家级工程实践教育中心1个,国家级虚拟仿真实验教学中心1个,国家级大学科技园1个。
2014年8月,经江苏省人民政府批准,淮阴师范学院、淮阴工学院合并筹建淮安大学。
2015年9月,教育部《关于2015年列入教育部专家考察的申报设置高等学校的公示》中,淮阴师范学院、淮阴工学院拟合并更名为淮安大学。
2016年3月,江苏省人民政府正式将创建淮安大学列入江苏省“十三五”规划。
报考专业
专业名称 |
考试科目 |
对报考者专科阶段所学专业等要求 |
市场营销 |
英语、管理学基础、市场营销学 |
财政金融类、财务会计类、经济贸易类、市场营销类、工商管理类、工程管理类、农林管理类、城镇规划与管理类、港口运输类、旅游管理类、餐饮管理与服务类、法律实务类、公共事业类、语言文化类、食品药品管理类、房地产类、市政工程类、卫生管理类、护理类、纺织服装类、计算机类 |
淮阴工学院2017年五年一贯制高职专转本《管理学基础》考试大纲一、考核对象
本课程的考核对象为五年一贯制高职专转本市场营销专业入学考试考生。
二、考核方式
本课程考核采用闭卷笔试的方式。
三、命题依据及原则
1、命题依据
本课程考核命题参考教材为吴戈、关秋燕、何冲、谭名钧等编著,中国人民大学出版社出版的《管理学基础》。
2、命题原则
(1)命题在教学大纲规定的范围之内,突出重点内容和基本知识。
(2)兼顾各能力层次,在一份试卷中,各层次考试题所占分数比例大约为:识记30%,理解40%,应用30%。
(3)合理安排试题的难易程度,题目的难易程度分为容易(E)、中等(M)和较难(D)三个等级。在一份试卷中,各个等级试题所占分数比例大致为:容易30%,中等50%。较难20%。注意试题的难易程度和能力层次是两个不同的概念,在各个能力层次中,都可以含有难易程度不同的题目。命题时两者兼顾,在一份试卷中保持合理结构。
四、考核要求
本课程是市场营销专业的专业基础课,要求学生能够牢固掌握本课程的基本理论、基本知识和基本技能。
本课程的考试着重在考核学生对基本理论和基本技能的掌握上,包括识记、理解和应用三个层次:识记指学习后应当记住的内容,包括概念、原则、方法的含义等。这是最低层次的要求。理解指在识记的基础上,全面把握基本概念、基本原则、基本方法,并能表达基本内容和基本原理,能够分析和说明相关问题的区别与联系。这是较高层次的要求。应用指能够用学过的知识分析、计算和处理涉及一两个知识点的综合问题,包括简单应用和综合应用。
五、考核形式及试卷结构
1、试卷总分
本课程试卷满分100分。
2、考试时限
本课程考试时限为90分钟
3、考核方法
本课程采用闭卷笔试方法。
4、学生携带文具要求
钢笔或圆珠笔。
5、试卷题型及比例
本课程考核的试题类型有:简答题、单项选择题、判断题、论述题、案例分析题等,各类题型的分数比例为:简答题25%、单项选择题30%、判断题10%、论述题10%、案例题25%。(老师可以根据情况适当调整题型及分数比例)
六、课程考核内容和要求第一章认知管理
【考核目的】通过考核,使考生重点掌握管理的基本概念、管理的性质、管理者的角色及技能要求、管理的基本职能;掌握古典管理理论以及行为科学管理理论的主要代表人物及其理论观点。
【考核知识点】组织的含义与构成要素、管理的基本内涵、管理的职能、管理者类型、管理者角色及技能;泰罗和科学管理理论、法约尔和一般管理理论、韦伯和组织管理理论、行为科学管理理论产生的背景、霍桑试验与人际关系学说等。
【考核要求】
识记:管理的基本内涵、管理的职能、管理的性质、泰罗和科学管理理论、法约尔和一般管理理论、韦伯和组织管理理论、霍桑试验与人际关系学说。
理解:管理的基本内涵、管理职能、管理的性质、原理、管理者的角色与技能要求。
应用:管理的职能、管理者技能、管理的原理。能描述、分析身边的管理现象。
淮阴工学院五年制专转本无锡培训报名点招生简章
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